I stedet for å være et sted man måtte kjenne til på forhånd, ble kursportalen en synlig inngang til relevant kompetanse. Det gjorde det enklere å koble NHO Reiselivs faglige tilbud til situasjonene der virksomheter faktisk vurderer opplæring. Ved å kombinere bredere synlighet med målretting mot prioriterte kontoer og roller, kunne kommunikasjonen arbeide mer presist. Det er viktig når én portal rommer mange temaer og målgrupper som ikke nødvendigvis søker etter det samme.
I reiseliv må inspirasjon, produktvalg, booking og oppfølging henge sammen på tvers av flater og team. Kunden skal slippe å starte på nytt når interessen blir til en konkret forespørsel.